Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Главный механик в компании Работодатель Екатеринбург

Вакансия № 10090377
Добавлена 11 февраля
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Директор / руководитель
Зарплата: по договоренности USD
Город: Екатеринбург
График работы: Полная занятость
Образование: Среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

внимание! автопарк «вектор» приглашает главного механика по выпуску автотранспорта на линию для организации работы штата водителей.
??приглашаем механика, который умеет мастерски управлять персоналом и оперативно решать текущие вопросы.
автопарк «вектор» 5 лет на рынке перевозок пассажиров и насчитывает 40 новых машин 2017-2018 года:
nissan almera
volkswagen polo
kia rio
kia optima
hyndai solaris

обязанности главного механика:

  • обеспечение жизнедеятельности автопарка
  • выполнение плановых показателей
  • управление штатом водителей: организация и контроль работы
  • выпуск на линию технически исправных тс
  • проведение инструктажа водителей перед выездом на линию
  • контроль за качеством и своевременностью прохождения тс технического обслуживания
  • работа с диспетчерской службой яндекс. Такси
  • проведение собеседований
  • обучение персонала

наши условия:

  • стабильна заработная плата оклад 30 000 руб + % от работы (в среднем 40000 - 45000 руб и выше) при выполнении плановых показателей. С увеличением автопарка пропорциональный рост заработной платы. Заработная плата предмет переговоров
  • корпоративная мобильная связь
  • компенсация гсм и амортизации личного автомобиля
  • офис в центре города: куйбышева 38, офис 214, метро «геологическая»
  • рабочая неделя 5/2 +1/2 выходного дня
  • внутреннее обучение
  • возможность увеличить свой доход
  • возможность карьерного роста

для работы у нас нужно:

приехать в наш офис по адресу: г. Екатеринбург, ул. Куйбышева, 38, офис 214
собеседования с пн-сб: с 10:00 до 18. 30; без обеда
при себе необходимо иметь паспорт, трудовую книжку и водительское удостоверение
?в автопарке «вектор» порядочный коллектив профессионалов, все сотрудники с большим опытом работы. Мы помогаем нашим водителям зарабатывать! остались вопросы?
?звоните!
обратную связь даем в течение 1 рабочего дня после отправки резюме

Требования
Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
  • образование не ниже средне-специального
  • опыт работы от 1-3 лет
  • опыт управления мужским коллективом от 20 человек от 1 года

умение работать в режиме многозадачности. Навык быстрого принятия решений
предпочтительно наличие личного автомобиля
грамотная речь
хорошие коммуникативные навыки и управленческий опыт
глубокие знание автомобильной техники, автомеханики

Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года
график работы: полный рабочий день

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Контактная информация
Работодатель

Работа Директор / руководитель

Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Екатеринбурге - 56400 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Екатеринбурге, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель в Екатеринбурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.