Отрицательные отзывы о компаниях в Екатеринбурге

Не дайте себя обмануть Зарплата не вся белая. Штрафов много и многие не за что. Нет поощрений для сотрудников. Не держат слово при собеседовании одно, по факту другое. При увольнении все вычитают до минимума и просят забрать трудовую в день увольнения, а расчет выдать позднее(не законно). Мысль генерального директора: "лучше заплатить новому сотруднику побольше, чем старому доплатить". Совершенно не ценят людей.Слежение за каждым шагом сотрудника. Перспективы никакой! Люди работаю по 7 лет и их совсем не ценят.Даже на воду надо скидываться чтобы попить чаю это факт. Корпоративы будут вычитать тз вашей з/п, причем ходить на них обязательно. Штрафы тоже есть порой даже очень лютые.На что то крупное накопить невозможно или при этом надо научиться жить без еды и прочих расходов. Руководство считает что на пропитание хватает и ладно. Инфляция существует во всем мире но только не там, если ты 2 года работал за такую з/п а на третий попросил увеличить з/п то лучше тебя уволить.В общем если нужна работа то точно не сюда!!!

Договора на выполнение клининговых обязательств,не исполняются.Нанятый штат дворников,уборщиц(киргизы) не понимают,что от их требуют.От нас,заказчиков,требуют зарплату,ссылаясь на то,что директор не выплачивает зарплату в полном объеме.ОООшка работает на дурака.Фактический адрес(Екатеринбург,Ленинградская 34)не соответствует действительности.Приходится искать.
Настоящие тел:+79122408080 +7(343)271-78-08 Директор;Левин Григорий Исаакович.
levine383@mail.ru

Да, Хороший вкус - компания с низким уровнем управления.
Директор тратит много денег и сил на то, чтобы что-нибудь где-нибудь обновить, подремонтировать. Потом водит экскурсии из своих знакомых по комбинату. Рассказывает и показывает сам, потом их кормит. Вся эта показуха фотографируется.
К людям отношение никакое. Все на комбинате собачатся. И директор это поощряет, также как и доносы друг на друга.
Все способные, нормальные и порядочные люди увольняются. Здесь работают те, кто боится, что им будет трудно устроиться на новое место работы. Поэтому ходим и все улыбаемся Смолякову, поднимая ему настроение и повышая ему самооценку с рядового директора до Великого и Незаменимого.
Продают мало. Хуже чем сейчас еще не было. Правильно здесь пишут – Нагдалян К.А. не понимает и не знает как и куда продавать. Организовывать она не может или не хочет, много грубит и орет. Видимо сама понимает, что не на месте. Торговые бегут.
Раньше было намного лучше, Емельянов С. Г. болел за комбинат, а у Смолякова цели какие-то другие. Каждую весну все ждут и гадают – снимут Смолякова или нет. А Сергей Григорьевич теперь ходит, глаза в пол опустив.
Прав тот, кто написал здесь, что рыба гниет с головы. Еще как гниет.

Хорошие бытовые условия
Компания не готова платить сотрудикам столько сколько обещает, при увольнении директор не считает нужным платить за отработанное время

После испытательного срока не подняли з/п, несмотря на обещания и договоренности. Сказали бюджеты урезаются. Не советую к ним идти. Козлы полнейшие. З/П серая.

+ ХОРОШАЯ ЗАРПЛАТА. -КОГДА УСТРАИВАЛАСЬ НА РАБОТУ ОБЕЩАЛИ ОБУЧЕНИЕ,НО УЧИТЬСЯ ПРИШЛОСЬ ПО ТЕЛЕФОНУ У ДРУГИХ МАГАЗИНОВ.УЖАСНОЕ ОТНОШЕНИЕ К РАБОТНИКАМ.ВСЕ ВРЕМЯ ПУГАЛИ УВОЛЬНЕНИЕМ. НЕДЕЛЮ НАЗАД ПРИШЛА НА РАБОТУ ,А МНЕ ЗАЯВИЛИ ,ЧТО ЕСЛИ НЕ УВОЛЮСЬ САМА,УВОЛЯТ ПО СТАТЬЕ. КАКОЙ?ОТВЕТ (НАЙДЕМ). У ЗУМА ГРУЗЧИКОМ РАБОТАЕТ СЫН.ЕМУ МОЖНО УХОДИТЬ ДОМОЙ НА ОБЕД,А С РАБОТЫ В 17:00.В ГРАФИКЕ СТОИТ ЦЕЛЫЙ ДЕНЬ.УМ СТАВИТ ЗУМУ В ВЫХОДНЫЕ РАБОЧИИ ЧАСЫ,А ПОТОМ ЗАБИРАЕТ СЕБЕ ЗАРПЛАТУ.УМ ЗАСТАВЛЯЕТ КАССИРОВ ДЛЯ ЕЕ ЗНАКОМЫХ ПРОНОСИТЬ ТОВАР МИМО СКАНЕРА.ТОВАР УНОСЯТ НЕ ОПЛАТИВ.ЕСЛИ ОТВЕТИТЕ НА ЭТОТ ОТЗЫВ ,ТО Я НАПИШУ ГОРОД И НОМЕР МАГАЗИНА

Нашла на сайте работа.66 объявление требуется администратор, консультант, сотрудник в офис, позвонила мне назначили собеседование, пришла вижу картину сидят тетки пенсионного возраста похожие на секту, меня окружили со всех сторон, давай мне объяснять, что они продают, вообщем из пары слов, которые я поняла, это "галимый" сетевой маркетинг, завуалированная такая финансовая пирамида, дак ладно бы чем-то нормальным торговали, дак все "г" везут из китая и выдают за лечебную очищающую продукцию, я в ужасе убежала, надо еще на них роспотребнадзор наслать, в офисе нет ни у кого ни одного сертификата, где по закону РФ должен быть указан производитель его адрес для кого произведено и дата и печать, вообщем люди сто раз подумайте прежде чем вас обуздают и будете работать на них всю жизнь, потом еще последнее отберут, УЖАС!!!

Работал у данного предпринимателя в магазине "Главный сварщик" по адресу: Высоцкого,50 ТК "КОР". Скажу вам та ещё конторка! Заправляет всем Никулин Олег Борисович, который по факту не является даже работником ИП Тепикин. Я работал там с августа 2015 по декабрь 2015. Заподозрил неладное сразу, когда выяснил что к учёту на торговой точке я не имею никакого доступа!!! Регулярно проводились ревизии примерно раз в месяц и выявлялись странные недостачи! Я решил оттуда уволиться и мне обманным путём не выплатили зарплату за декабрь и компенсацию за отпуск!!! Приехал ко мне во двор на своём мерседесе Никулин О.Б. и говорит подпиши мне тут пару документов. После чего трудовую мне отдал. Я спрашиваю когда будет предоставлен расчёт? На что он мне ответил что после нового года( это было накануне нового года 29 декабря)выплатят!. После новогодних праздников никто не брал трубку из руководителей (Никулин О.Б. и Иванов И.В) а в офисе на Шоферов по телефону меня послали вежливо, сказав что тебе всё выплачено и типа ты вообще не по адресу обратился!!! Да я признаю что сам виноват что наподписывал всяких ведомостей и по закону РФ они передо мной чисты! Но факт остаётся - это невыплаченные денежные средства за целый месяц работы и плюс за отпуск!!! Не работайте у этих Мошенников!!!

Добрый день!
Не пожалею потраченного времени и напишу чуть более подробный отзыв. Для экономии времени будущих желающих поработать там!!! Пришел в ЧП Берестова в конце лета 2015, проработал несколько месяцев, в итоге сбежал оттуда бегом. Итак начнем:
1. Берестов это просто название зарегистрированного товарного знака. Никаких "частных пасек" у Берестова нет. Безусловно, есть частные пасеки у их собственников в разных местах России, но к Берестову они никакого отношения не имеют. Весь бизнес сводиться к покупке готового сырья (меда) в бочках и разливке его на "производстве" в банки. Причем скупается мед по 80-90 руб за 1 кг. Продается за 400-800 руб за 1 кг. Мед скупается по телефону, поэтому качество сами понимаете, когда как, удалось хорошее найти – отлично, не удалось – подмешают в другое и все.
2. На собеседовании говорят красиво, о перспективах компании, о подходе к делу, о твоих личных перспективах и возможностях. Собеседований обычно несколько, все выше и выше с разным уровнем людей. По сути на собеседованиях вы и увидите весь топ персонал, т.к. других людей больше и нет. Они просто не остаются – сбегают.
3. Итак, вы прошли собеседования, несколько штук. Для профанации вам устроят поединки с другими кандидатами, и в итоге вас выберут. Идти этот процесс может 2-4 недели. Наберитесь терпения, будьте целеустремленным и все-таки, если вам не везет пока в поиске работы, вас позовут на стажировку… ДА, да, именно не повезет!!!
4. Когда выходите на стажировку, начинаются небольшие и не существенные сюрпризы, а именно: первые 1-2 недели стажировки не оплачиваются. Я не ошибся, не оплачиваются вообще. Т.е. за них вы получите 0 руб. 0 коп. Далее когда вам принесут трудовой договор, то окажется что официальная зарплата у вас в районе 7 000 – 10 000 руб в мес. Вопрос как же так, вроде на собеседовании другие цифры называли!?!?!? Все мило улыбаются и говорят, что именно столько вы и будете потом получать. Но в ведомостях и в отчетность, которые влияют на ваши пенсию и прочие текущие вещи, вы увидите 7 000 – 10 000 руб.
5. Забывая о мелочах, указанных в пункте 4, вы начинаете вникать в процесс адаптации и набираться новых знаний. Как таковой адаптации не ждите. Вам скажут где взять инструкции и посадят их изучать. Если обратите внимание, то инструкциям уже по 3-5 лет. Но тут все просто, ими некому заниматься, т.к. люди не держатся, просто пользуются старыми. Через 2-3 дня стажировки, вас начнут спрашивать что уже полезного вы сделали для компании. Через 2-3 недели настойчиво и удивленно задавать вопросы, где же продажи от вас, где новые клиенты (я работал в отделе продаж). Примерно из 4-5 стажеров, 2-3 уходят уже на 2-3 день работы. Некоторые не доживают и до этого, не выходят уже на следующий день. Я проработал 5 мес, за мое время не прижился никто, хотя на стажировку и полноценную работу выходило около 10 чел!!! В итоге все сбежали.
6. Блин, надоело писать, далее быстро. Итак, ВЫ РАБОТАЕТЕ, ВАМ ПОСТОЯННО МЕНЯЮТ ЗАДАЧИ Т.К. У САМОГО РУКОВОДСТВА ОНИ МЕНЯЮТСЯ ОТ СОБРАНИЯ К СОБРАНИЮ. Сразу говорю, собраний будет много. + к много собраний еще будут рабочие группы, поэтому особо работать будет некогда. Это никак не влияет на постоянно меняющийся результат, который вы должны показывать.
7. Допустим, вы все прошли, и даже вдруг прошли испытательный срок. Да, да, именно прошли т.к. есть сотрудники, которые по 6-7 мес сидят на испыт сроке!!! Идете в комнатку получать зарплату и опаньки, а сумма к выдаче не совпадает с вашим представлением о вашей результативности. Вот тут и начинается самое интересное, вам начинают объяснять, что на первоначальных собеседованиях вы не так поняли. И оклад то у вас другой, разумеется меньше ожидаемого и премия то у вас маленькая т.к. ваши представления о вашей результативности и мнения руководства сильно расходятся. При этом вам могут в течение месяца ставить задачи, имеющий абстрактное представление о их достижении. А сравнивать то вам оклад и премии не с чем т.к. у вас в трудовом договоре цифры официальные, надеюсь не забыли!! А то что вам говори на собеседовании уже никто и не помнит, кроме вас.
Еще можно много писать, но надоело.
В общем, контора очееень странная и гнилая, особенно высшее руководство, так я и не понял как они еще существуют столько времени. Сотрудников нормальных практически нет, они просто сбегают и потом удивляются как могли в таком бреде работать. В отделе продаж куча вакансий, в других отделах примерно такая же картина. Идите туда работать в крайнем случае, но сразу предупреждаю, на декларируемое на собеседовании вознаграждение не рассчитывайте.

Можно попрактиковаться в иностранных языках. Общение с разными, иногда очень интересными, людьми.
При собеседовании всем кандидатом обещают официальное трудоустройство, своевременную выплату заработной платы и доход от 12000 до 25000р. Что получают работники на самом деле:
1. Данные в налоговую и в другие органына вас не подаются. Записи в трудовой нет, ваш экземпляр трудового договора вам никто не отдаст, зато налоги из зарплаты вычитают каждый месяц.
2. Зарплату и аванс регулярно задерживают на 2 дня - 2 недели.
3.Уровень заработной платы очень низок: от 0 (!) до 18 000 (за такую зп вы должны работать по 4-8 суток вообще без выходных и выполнить нереальное количество планов). в среднем зп составляет 4000-8000 р.
4.Система штрафов. Вы только мельком сможете узнать примерно за что у вас штраф. Зарплату можете вообще не получить.
5.Больничные, сессии и отпуска не оплачиваются. Напомню, что с работниками заключается трудовой договор.

Удобное расположение, приятный офис с панорамным видом на город.
Грубое нарушение трудового законодательства в компании Такси-Химмаш (ул. Грибоедова, 32/20, 11 этаж). Никакого договора с работниками не заключают, соответственного никаких трудовых обязательств работодатель не выполняет. Смены по 12 часов, перерыв на обед, не говоря уже о технических перерывах хотя бы минут 10-15 не предусмотрен! То есть все 12 часов вы сидите и пялитесь в монитор, выйти можно только в туалет! Директор в лице Евгении объясняет это тем, что у нее непрерывное производство))) Так нанимай больше людей, если количество сотрудников не соответствует объему заказов. А она тупо экономит на людях. Также в течении смены нельзя даже заглянуть в свой телефон, не говоря уже о том, чтобы проверить почту или написать смс, если у вас увидят в руках телефон,его "изымут" до конца смены и ее не засчитают!! Так же как и если вы придете на работу в плохом самочувствии (например, не выспались накануне или если у вас вчера было торжество), вас вообще не допустят до работы! Замечу, что речь идет не о водителях, а о диспетчерах!! В общем, если вы хотите как заключенный ходить в туалет с разрешения, по 12 часов неотрывно сидеть как штык перед монитором, то вам в Такси-Химмаш!

Молодой директор ( считающий себя очень "умным") и его жена ( играющая роль"ангела" в компании, для собирания сплетен) в прямом смысле слова разводят и кидают людей на деньги! На работу преимущественно берут молоденьких девочек без хорошего опыта работы! За максимум 20000руб, девочки должны заглядывать им в рот, разносить сплетни, плести интриги! Никакого уважения в компании друг к другу! Всё и все вокруг напоминают секту! Это тоже своеобразные игры семейства Гальцовых! Каждый день делают новые штрафы, ЗП озвученную на собеседовании вы никогда не увидите! Оформляют на 0,5 ставки, официальная ЗП 5000руб, с этих денег платят больничный! В отпуск вообще не отпускают! Либо со скандалом максимум на неделю! Если Вы образованный взрослый человек, Вам там точно делать нечего! Да и если Вы без опыта работы, не теряйте время на эту шарагу! Ума там не наберетесь! Директор Вадим НЕ ПЕРЕВАРИВАЕТ ЛЮДЕЙ УМНЕЕ СЕБЯ! Постоянно скрываются от налогов и меняют компании! ГИКОМ ДАВНО В ЧЕРНОМ СПИСКЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ!

Компания дурит людей (покупателей), дает гарантию 5 лет на оборудование, через 6 месяцев меняет ИНН,собственника и т.д., одним словом все меняется кроме названия и покупатель остается на едине со своим сломанным оборудованием. Сервиса своего нету, дает рекламу на одно оборудование предлагает вообще другое оборудование. Одним словом ПОЛНЫЙ ЛОХАТРОН.

Скажу от себя, что стало с компанией не понимаю, ужасное отношение к сотрудникам, генеральный директор Наталья Владимировна полный неадекватный человек, на любые поставленные вопросы всегда выставит крайним именно тебя, по управляющим скажу честно , с Региной проработали не долго, но она была не командным игроком , во всем виноваты администраторы и пк салонов, знаю что в АСМ был отличный управляющий Денис, своих девочек всегда заряжал энергией, и продажи у них шли отличные, говорили что отправили его в Новосибирск, вроде все еще там . Про АСМ добавлю что НВ все развалила , зачем управлять если ты ненавилиш людей, ПК для нее рабы, админы рабы, не знаю кто управляющие для нее, девочки не ходите туда работать. Будете жить на работе и не получать деньги, оклад 7000 остальное проценты.

Мучают людей, физически и морально издеваются над ними на так называемых "тренингах" - начиная с самого начала. Нарушают этим права человека и личности. Другие люди из числа "приглашенных на тренинги" снимают эти все унижения, смеются над унижением и издевательствами, но ничего не предпринимают. Это очень хорошее дело для суда. Ни одни нормальный, честный человек в Связном работать не станет по причине аморального поведения сотрудников. Работают они как бобики, а при этом мало получают. Создается впечатления что тренера- садисты, а те кто обучает тупые и злые люди, без совести и зазрения.