График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
кто мы такие? зарплата. Ру - федеральный сайт по поиску работы и персонала в россии. Сайт занимает 3 место в россии, 1 место на урале и в сибири в категории «job-сайты». Среднемесячная аудитория проекта свыше 4 млн. Соискателей и работодателей. мы очень динамичная, молодая команда профессионалов и сейчас мы ищем себе нового бойца!
что надо делать:
много общаться и в особенности по телефону;
обучать, мотивировать своих телемаркетологов, быть их наставником и практически полноценным руководителем;
быть ответственным за результат команды;
помогать нашим любимым клиентам и находить для них лучшие варианты размещения на сайте;
поддерживать качество наполнения сайта;
создавать приятную среду для общения с клиентами и коллегами;
быть готовым к коротким командировкам на крутые hr-тусовки в другие города;
быстро соображать и не лениться.
что нам нужно от тебя:
опыт работы в сфере продаж от 2-х лет;
опыт руководителем от 1 года;
умение работать в команде и на результат;
умение мотивировать, ставить задачи, ориентировать на результат;
желание развиваться в продажах;
красивую, грамотную и четкую речь;
чувство юмора, любознательность и готовность учиться.
что у нас есть для тебя:
график 5/2 с 9 до 18, официальное трудоустройство;
удобное рабочее место в крутом офисе в центре города;
большая база для работы;
зарплата "белая" : оклад+премии+бонусы;
молодой, дружный и очень веселый коллектив профессионалов;
возможность карьерного и личностного роста;
корпоративное обучение – тренинги, вебинары, семинары, обмен опытом;
печеньки и чай с кофе в неограниченных количествах, утренние зарядки, диванчик – все для комфортных и продуктивных рабочих будней.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Услуги» в Екатеринбурге - 36000 руб.
Сегодня вакансия Услуги требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Услуги,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Услуги в Екатеринбурге, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Услуги в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Услуги в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Услуги
в Екатеринбурге, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
