Последние отзывы о компаниях в Екатеринбурге

 

Добрый день! Наше предприятие имеет достаточно долгие отношения с компанией ПромПневмоКомпрессор. Думаю, что после года сотрудничества сложилось достаточно объективное мнение касаемо работы этого магазина. В первую очередь отмечу высокое качество продаваемое продукции, так как многое установлено на нашем предприятие и прекрасно работает. Что касается сервисного обслуживания, то мы им очень довольны. Так как не приходится постоянно звонить и напоминать о каких-то вопросах. Реагируют быстро и все устраняют в самое ближайшее время. Приятно когда продавец ценит покупателя и создаёт ему все условия для приятного приобретения желаемого продукта.

1. Задержка выплаты "серой" части з/п в один месяц (за январь вы получите в марте), хотя на собеседовании обещали выплачивать всё как положено! Не забывайте, при увольнении Вы можете не получить полной суммы! 2. Своих подрядов нет, работают под крупными конторами (спец. Одежды своей нет, соответственно комплектов других контор может оказаться на руках целый гардероб!). 3. Суточные и з/п начисляется с момента выхода на объект (например до Н. Уренгоя трое суток в пути, Вы находитесь за свой счёт), на непредвиденные расходы деньги вперёд не выдают. 4. С проживание в благоустроенных квартирах и коттеджах..., опять же, как повезёт. 5. Постоянно недоплачивают несколько тысяч, доказать ничего не получиться, договор на "десятку"! Соответственно отпускные вы получите в аналогичном размере! 6. За обучение удерживают как попало, хочу пять удержу, хочу десять. 7. Материального обеспечения нет (ноуты, ф/а, телефоны, ВИКи)! Желательно иметь всё своё на руках!) 8. География работы обширна, можешь сегодня работать рядом с домом, а завтра резко свернуться и уехать на край света под совсем другого подрядчика! 9. Обещанная з/п от 80 (включая туда и суточные выше не вырастит!), не питайте иллюзий. 10. Постоянная брехня от руководства компании. Понял что "ПОПАЛ", пора валить с этой дыры, но не знаю ещё как!) Есть конторы в которых условия намного лучше и на рынке они более десяти лет!

Начальник БорноволоковЕ. В. При увольнении не доплатил 3400, а я пенсионерка мне эти денежки ой как нужны. Чоп Скарпион так и норовит хоть копеечку, но не доплатить за переработки так же все в свой корман. И чего что пенсионерки работают. Их легче обмануть. И вообще не хочется с такими ребятами работать.

Позвонили, приглашали на работу администратором, оператором call-центра, но это [censored] нашла много информации в интернете, достаточно просто ввести в поисковик название фирмы и адрес и даже ничего искать не придётся. Таких фирм развелось очень много, поэтому даже не стала проверять, уже верю отзывам. Много лет назад попалась на подобное, а теперь уже от одного звонка таких *** бомбит.

Добрый день! Речь пойдет о компания ООО ПКФ "БЕТОНСНАБ", другое нзвание БЕТОНГРУПП, офис которой на данный момент находится на улице Толледова 43а в Екатеринбурге, в районе ТЦ Карнавал. Компания является как бы поставщиком строительных материалов: песок, щебень, асфальт, тротуарная плитка, жби и прочие. Директор - Шуматов Денис Владимирович. Позиционирует себя как директор компании производитель, по факту обычный перекупщик. Своего нет ничего, ни склада, ни транспорта, даже офис не арендует. Ему предоставили офис то ли за счет долгов, толик какие еще договоренности с партнерами, которые в том же здании, в общем он за офис не платит. Постоянно врет. Врет всем: сотрудникам, партнерам по бизнесу, клиентам. Набирает менеджеров по продажам, обещает им золотые горы. По факту берет людей, потому что сам не справляется с входящими заявками и ему просто жалко потерять возможную прибыль. Любимая поговорка у него: курочка по зернышку. В компании постоянная текучка, никто надолго не задерживается. Потому что платит мало и со стороны клиентов один негатив. Объясню почему. Обещанная заработная плата 15 тыс +% от продаж наглая ложь. И вот почему Схема заработка компании простая. Приходят заявки. Звонит скажем клиент. Ему ни в коем случае нельзя прямым текстом говорить, что попал он к перекупам, иначе продажи не будет. Приходится всячески врать клиентам, что мол компания- производитель строительных материалов, собственное предприятие, автопарк и прочие. Тут же после заявки нужно связаться с поставщиками, запросить у них цены, естественно это отнимает много времени, после этого прибавить процент к выставленной в счете цене поставщика и назвать итоговую цену заказчику. Если согласиться, то будет продажа. Казалось бы все хорошо и ничего сложного. На практике выходит следующее. Постоянные звонки, на которые нужно отвечать. Часто заказы маленькие. И наценка максимум тысяча рублей с продажи, из которых по договоренности 20% полагается менеджеру, т.е. всего 200 рублей. За день может быть много таких заявок, так же много заявок срывается, так как клиенты вынуждены отказаться от заказа, потому что им вовремя его не привозят или не сообщают цену. Жалуются клиенты естественно менеджеру. Теперь если посчитать, сколько зарабатывает менеджер, то в лучшем случае 5-6 заявок в день, итого 1000-1200 руб в день и это в лучшем случае. Оклад как раз и будет сформирован из этих денег. Самое большее, получается, заработать в итоге 18 тысяч. А он то обещает оклад -15 тыс + процент от продаж. В итоге у устроившегося сотрудника должность будет не менеджер по продажам, а оператор входящих заявок и офис менеджер в одном лице с нагрузкой психолога для разгневанных клиентов. И всего за 15-18 тысяч. Кстати в офисе включена видеокамера, которая все время работает. Самому находить клиентов можно, но не будет на это времени из-за входящих звонков. Директор постоянно нагружает мелкими заявками приходящим за счет рекламы. Ему то выгодно (с каждой он зарабатывает 800-1000 руб.) и он не сам заинтересован чтобы его сотрудники хорошо зарабатывали. По поводу выплаты заработной платы. Директор имеет привычку дробить кусками скажем аванс или расчет. Заплатит 3 тысячи из обещанных 7, а остальные потом. А когда потом не говорит. Приходится за ним все время бегать и напоминать. Хотя с деньгами проблем нет. (При этом память у него хорошо. Что было не однократно всеми подмечено.) И он опять от оставшегося долга не заплатит 500 руб. Снова приходиться бегать за ним выпрашивать. Так проходили выплаты зарплаты всем. Шуматов Денис экономит на всем. Посылает людей купить воды в офис, говорит, что деньги отдаст позже, в итоге еще никому не отдал, и спрашивать его неудобно об этом ,так как все пьют эту воду. Экономит на всем, отсюда много вытекающих последствий. Например, оформили заказ, нужно привезти груз из точки а в точку б. Деньги клиент уже заплатил. И директор как обычно начинает искать более дешевой вариант доставки из-за этого срываются сроки поставки. Естественно успокаивать клиента должен менеджер. Еще раз повторю, главная цель так называемого директора не полноценная организация, в которой бы все сотрудники могли реализовать себя и зарабатывать деньги, а найти себе обслугу. Этим текстом я попытался предостеречь соискателей от возможной траты времени. Не тратьте свое время на этого жадного скупого руководителя. Все таки лучше опираться на факты, а не на пустые обещания.

Молодой директор Дмитрий Баглаев фирмешка из 5 человек названа громким именем Группа компаний по климатическим решениям. То что обещает по зарплате естественно под любыми предлогами не оплачивает, а про проценты со сделок продажи кондиционерного оборудования можно сразу забыть. Так как все сделки на грани рентабельности (закупка материалов для мантажа, з/п монтажникам и т.п.). В офисе везде видеонаблюдение с прослушкой. Дима реально больной сидит по вечерам прослушивает и смотрит кто чем занимался. Вся электронка тоже у него под прицелом так как все пароли для входа в почтовый ящик он выдает сам. Однозначно не порядочный работадатель.

Мутят, лишь бы не выплачивать деньги по ДТП

Я в Профи кредит уже несколько месяцев, оператор колл-центра. Пока в этой работе вижу только плюсы: работа интересная, хорошо оплачиваемая, с удобным графиком и главное, с белой зарплатой и полным соцпакетом!