Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Здраствуйте! Почему происходит такая несправедливость. работала в компании более двух лет сначала аутсортом в качестве кассира потом управляющая предложила перевезтись в дикси и отправила на обучение на зума. Отработала зумом я 8 месяцев серьезных на реканий в свой адресс не слышала были же конечно мелкие ошибки по первой, перевелась на другой магазин отработала 2 месяца и у нас сменилась ум и тут начилось собирание своего коллектива с начала привела парня его дикси не пропустило она его провела через аутсорт. при снятие денежных средств вечером у кассира обнаружилась недостача в размере 2700. девочка расплакалась я ее стала успокаивать не переживай может я где ошиблась. на следующий день при пересчете Я этих денек не обнаружила ума не было на работе и я ей не сообщила девочка тоже не вышла на работу, моя ошибка была в том что я не взяла с нее обьяснительную. На следующий день у меня был выходной я свою сменщицу предупредила что бы она сказала ум та ей сказала что происходит и позвонила мне что бы я приехала и написала заявления на увольнение безо всяких обьяснений. хотя я эти деньги вложила в кассу т.к это моя ошибка. Когда я приехала писать заявления я вообще была шокирована в место меня уже работала ее сестра. Разве можно родственникам работать на магазине? Буквально дней пять назад с субботы на воскресенье у них из главной кассы пропали деньги щколо 500000тыс. они свалили на этого парня что он их украл и убежал так они ему сами давали ключи от кассы что-бы он менял деньги производил размен кассирам . на это есть свидетели которые видели как он туда за ходил просто они молчат боятся потерять работу.Ум и ее сестра Зум продолжают работать. Это разве справедливо? Или это так можно? Выяснилось еще то что они все втроем работали в Пятерочке УМ, сестра ЗУМ и этот парень и их выгнали оттуда всех троих. Надеюсь вы мне ответите справедливо это или нет?
Я с вами полностью согласна ,еще урезают в табелях часы работы. график работы с 9-22,минус обед . а в табеле 11 часов. не смотря на то,что пи приходе и уходе в магазине ставишь палец.
Елена, добрый день. В магазинах с рабочим периодом в 14 часов для сотрудников предусмотрен перерыв для отдыха и питания продолжительностью в 1 час и еще несколько перерывов в течение рабочего дня общей продолжительностью 1 час. Таким образом, суммарное время перерывов для питания и отдыха (обедов) составляет 2 часа и в рабочее время эти часы не включаются. Для более оперативного реагирования рекомендуем Вам писать по адресу: dixyhelp@gmail.com. Кроме того, Вы можете обращаться на горячую линию по телефону: 8-800-333-02-01. Спасибо за Ваше обращение.
Нашла на сайте работа.66 объявление требуется администратор, консультант, сотрудник в офис, позвонила мне назначили собеседование, пришла вижу картину сидят тетки пенсионного возраста похожие на секту, меня окружили со всех сторон, давай мне объяснять, что они продают, вообщем из пары слов, которые я поняла, это "галимый" сетевой маркетинг, завуалированная такая финансовая пирамида, дак ладно бы чем-то нормальным торговали, дак все "г" везут из китая и выдают за лечебную очищающую продукцию, я в ужасе убежала, надо еще на них роспотребнадзор наслать, в офисе нет ни у кого ни одного сертификата, где по закону РФ должен быть указан производитель его адрес для кого произведено и дата и печать, вообщем люди сто раз подумайте прежде чем вас обуздают и будете работать на них всю жизнь, потом еще последнее отберут, УЖАС!!!
Подруга говорила мне про это агентство Риелтор. Я обратилась, но пока результатов нет, правда жду всего 3 дня. Надеюсь, что все будет оперативно. Про Риелтор отзывы я читала везде положительные. Менеджер всегда на связи, если что, сразу сообщит. Жду.
«Градснаб» дает хорошие цены на штукатурный фасад и ЛКМ. Сотрудничаем уже несколько лет – неизменно высокий уровень обслуживания. Всегда детально обсуждаем заказ, условия в договоре выполняются неукоснительно. Однажды только не оказалось нужного объема в наличии, но это никак не повлияло на работу моей компании, потому что менеджер сразу указал реальный срок. Честность – ценное качество в бизнесе.
Тоже хочу выразить ООО Недвижимость свой отзыв. Помогли с решением распределения квадратных метров. Хотя думали, что вариант дохлый. Но грамотный подход всегда все решает.
Работал у данного предпринимателя в магазине "Главный сварщик" по адресу: Высоцкого,50 ТК "КОР". Скажу вам та ещё конторка! Заправляет всем Никулин Олег Борисович, который по факту не является даже работником ИП Тепикин. Я работал там с августа 2015 по декабрь 2015. Заподозрил неладное сразу, когда выяснил что к учёту на торговой точке я не имею никакого доступа!!! Регулярно проводились ревизии примерно раз в месяц и выявлялись странные недостачи! Я решил оттуда уволиться и мне обманным путём не выплатили зарплату за декабрь и компенсацию за отпуск!!! Приехал ко мне во двор на своём мерседесе Никулин О.Б. и говорит подпиши мне тут пару документов. После чего трудовую мне отдал. Я спрашиваю когда будет предоставлен расчёт? На что он мне ответил что после нового года( это было накануне нового года 29 декабря)выплатят!. После новогодних праздников никто не брал трубку из руководителей (Никулин О.Б. и Иванов И.В) а в офисе на Шоферов по телефону меня послали вежливо, сказав что тебе всё выплачено и типа ты вообще не по адресу обратился!!! Да я признаю что сам виноват что наподписывал всяких ведомостей и по закону РФ они передо мной чисты! Но факт остаётся - это невыплаченные денежные средства за целый месяц работы и плюс за отпуск!!! Не работайте у этих Мошенников!!!
Добрый день!
Не пожалею потраченного времени и напишу чуть более подробный отзыв. Для экономии времени будущих желающих поработать там!!! Пришел в ЧП Берестова в конце лета 2015, проработал несколько месяцев, в итоге сбежал оттуда бегом. Итак начнем:
1. Берестов это просто название зарегистрированного товарного знака. Никаких "частных пасек" у Берестова нет. Безусловно, есть частные пасеки у их собственников в разных местах России, но к Берестову они никакого отношения не имеют. Весь бизнес сводиться к покупке готового сырья (меда) в бочках и разливке его на "производстве" в банки. Причем скупается мед по 80-90 руб за 1 кг. Продается за 400-800 руб за 1 кг. Мед скупается по телефону, поэтому качество сами понимаете, когда как, удалось хорошее найти – отлично, не удалось – подмешают в другое и все.
2. На собеседовании говорят красиво, о перспективах компании, о подходе к делу, о твоих личных перспективах и возможностях. Собеседований обычно несколько, все выше и выше с разным уровнем людей. По сути на собеседованиях вы и увидите весь топ персонал, т.к. других людей больше и нет. Они просто не остаются – сбегают.
3. Итак, вы прошли собеседования, несколько штук. Для профанации вам устроят поединки с другими кандидатами, и в итоге вас выберут. Идти этот процесс может 2-4 недели. Наберитесь терпения, будьте целеустремленным и все-таки, если вам не везет пока в поиске работы, вас позовут на стажировку… ДА, да, именно не повезет!!!
4. Когда выходите на стажировку, начинаются небольшие и не существенные сюрпризы, а именно: первые 1-2 недели стажировки не оплачиваются. Я не ошибся, не оплачиваются вообще. Т.е. за них вы получите 0 руб. 0 коп. Далее когда вам принесут трудовой договор, то окажется что официальная зарплата у вас в районе 7 000 – 10 000 руб в мес. Вопрос как же так, вроде на собеседовании другие цифры называли!?!?!? Все мило улыбаются и говорят, что именно столько вы и будете потом получать. Но в ведомостях и в отчетность, которые влияют на ваши пенсию и прочие текущие вещи, вы увидите 7 000 – 10 000 руб.
5. Забывая о мелочах, указанных в пункте 4, вы начинаете вникать в процесс адаптации и набираться новых знаний. Как таковой адаптации не ждите. Вам скажут где взять инструкции и посадят их изучать. Если обратите внимание, то инструкциям уже по 3-5 лет. Но тут все просто, ими некому заниматься, т.к. люди не держатся, просто пользуются старыми. Через 2-3 дня стажировки, вас начнут спрашивать что уже полезного вы сделали для компании. Через 2-3 недели настойчиво и удивленно задавать вопросы, где же продажи от вас, где новые клиенты (я работал в отделе продаж). Примерно из 4-5 стажеров, 2-3 уходят уже на 2-3 день работы. Некоторые не доживают и до этого, не выходят уже на следующий день. Я проработал 5 мес, за мое время не прижился никто, хотя на стажировку и полноценную работу выходило около 10 чел!!! В итоге все сбежали.
6. Блин, надоело писать, далее быстро. Итак, ВЫ РАБОТАЕТЕ, ВАМ ПОСТОЯННО МЕНЯЮТ ЗАДАЧИ Т.К. У САМОГО РУКОВОДСТВА ОНИ МЕНЯЮТСЯ ОТ СОБРАНИЯ К СОБРАНИЮ. Сразу говорю, собраний будет много. + к много собраний еще будут рабочие группы, поэтому особо работать будет некогда. Это никак не влияет на постоянно меняющийся результат, который вы должны показывать.
7. Допустим, вы все прошли, и даже вдруг прошли испытательный срок. Да, да, именно прошли т.к. есть сотрудники, которые по 6-7 мес сидят на испыт сроке!!! Идете в комнатку получать зарплату и опаньки, а сумма к выдаче не совпадает с вашим представлением о вашей результативности. Вот тут и начинается самое интересное, вам начинают объяснять, что на первоначальных собеседованиях вы не так поняли. И оклад то у вас другой, разумеется меньше ожидаемого и премия то у вас маленькая т.к. ваши представления о вашей результативности и мнения руководства сильно расходятся. При этом вам могут в течение месяца ставить задачи, имеющий абстрактное представление о их достижении. А сравнивать то вам оклад и премии не с чем т.к. у вас в трудовом договоре цифры официальные, надеюсь не забыли!! А то что вам говори на собеседовании уже никто и не помнит, кроме вас.
Еще можно много писать, но надоело.
В общем, контора очееень странная и гнилая, особенно высшее руководство, так я и не понял как они еще существуют столько времени. Сотрудников нормальных практически нет, они просто сбегают и потом удивляются как могли в таком бреде работать. В отделе продаж куча вакансий, в других отделах примерно такая же картина. Идите туда работать в крайнем случае, но сразу предупреждаю, на декларируемое на собеседовании вознаграждение не рассчитывайте.
договор оформляют на поставную фирму. соцпакет только на словах. зарплату постоянно задерживают. расчетные деньги присваивают. обходите стороной эту компанию.
Можно попрактиковаться в иностранных языках. Общение с разными, иногда очень интересными, людьми.
При собеседовании всем кандидатом обещают официальное трудоустройство, своевременную выплату заработной платы и доход от 12000 до 25000р. Что получают работники на самом деле:
1. Данные в налоговую и в другие органына вас не подаются. Записи в трудовой нет, ваш экземпляр трудового договора вам никто не отдаст, зато налоги из зарплаты вычитают каждый месяц.
2. Зарплату и аванс регулярно задерживают на 2 дня - 2 недели.
3.Уровень заработной платы очень низок: от 0 (!) до 18 000 (за такую зп вы должны работать по 4-8 суток вообще без выходных и выполнить нереальное количество планов). в среднем зп составляет 4000-8000 р.
4.Система штрафов. Вы только мельком сможете узнать примерно за что у вас штраф. Зарплату можете вообще не получить.
5.Больничные, сессии и отпуска не оплачиваются. Напомню, что с работниками заключается трудовой договор.
Для меня: Посетители приятные. Предприятие близко к дому. Отличные отношения с коллегами.
Официально не трудоустраивают. Нет никаких официальных документов подтверждающие твои выплаты, графики, передачу документов не выдают. Ведут два ООО предприятия, чтобы избегать ответственности. И, это главная причина ТВОРИТЬ, ЧТО ХОТЕТЬ И ВЫКИДЫВАТЬ ЛЮДЕЙ (для них нелюдей). Предприятие всем должно, задерживает выплаты, говорят одно - делают другое. С сотрудниками жестоки. Мат летит, даже в присутствии гостей. Зав.производством-ворует продукты. Ген.директор забирает чаевые. Управляющая хитрое пресмыкающееся, и ВСЕ ЭТО ОДНА СЕМЕЙКА!!!
Удобное расположение, приятный офис с панорамным видом на город.
Грубое нарушение трудового законодательства в компании Такси-Химмаш (ул. Грибоедова, 32/20, 11 этаж). Никакого договора с работниками не заключают, соответственного никаких трудовых обязательств работодатель не выполняет. Смены по 12 часов, перерыв на обед, не говоря уже о технических перерывах хотя бы минут 10-15 не предусмотрен! То есть все 12 часов вы сидите и пялитесь в монитор, выйти можно только в туалет! Директор в лице Евгении объясняет это тем, что у нее непрерывное производство))) Так нанимай больше людей, если количество сотрудников не соответствует объему заказов. А она тупо экономит на людях. Также в течении смены нельзя даже заглянуть в свой телефон, не говоря уже о том, чтобы проверить почту или написать смс, если у вас увидят в руках телефон,его "изымут" до конца смены и ее не засчитают!! Так же как и если вы придете на работу в плохом самочувствии (например, не выспались накануне или если у вас вчера было торжество), вас вообще не допустят до работы! Замечу, что речь идет не о водителях, а о диспетчерах!! В общем, если вы хотите как заключенный ходить в туалет с разрешения, по 12 часов неотрывно сидеть как штык перед монитором, то вам в Такси-Химмаш!
